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ISO45001学习体会
发布时间:2019-6-18 9:50:10                  点击次数:347

5月份我有幸参加了集团公司组织的ISO45001职业健康安全管理体系的培训。培训老师对新版ISO45001职业健康安全管理体系做了全面的解读,并在讲解中结合实际生产案例进行详细分析。

较之老标准OHASAS18001,新标准按照ISO Guide 83所提供的管理体系标准高级层面结构编写,内容更丰富、更系统、更全面,更适合于企业运用管理体系保障职业健康安全管理工作。例如,在风险方面,从风险到职业健康安全风险,进一步明确了风险管理的类型,消除误解。同时,新标准也特别强调,风险思维不只是考虑各类因素的负面影响,更要寻找管理体系改进的机会,风险与机遇并存,如何在风险中抓住机遇,应当是我们作为安全工作者所应考虑的。新标准在企业内部沟通协调上还特别关注到非管理人员参与协商的要求,以期在企业各岗位、各部门之间搭起沟通的桥梁,确保管理体系的流畅运转

新标准还强调了将职业健康安全管理体系要求融入组织的业务过程,部门、分公司及项目部的日常检查就是隐患排查工作,对国家和行业安全法规规定及日常检查出的隐患均列入风险因素清单中,重点监控。总体而言,ISO45001体系仍旧以企业安全管理运行为核心,整合了多套管理体系,呈现出“过程方法+PDCA+风险思维+业务融合+领导作用”的特点,为更好的建立职业健康安全管理体系,进行了专业的演绎与规定,为企业化解风险、抓住机遇提供了一套行之有效的方法论。

作为一名学习安全管理并从事安全管理工作的员工,这次的学习经历让我受益匪浅。在日后的工作中,我将逐步改进工作方法,积极落实标准中的各项要求,强化风险与机遇思维,通过对标准要求的深入贯彻,将职业健康安全管理落到实处。

安全部

陈曦


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